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Bewertungsdurchschnitte

  • 18 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (3)
    16.666666666667%
    Gut (6)
    33.333333333333%
    Befriedigend (6)
    33.333333333333%
    Genügend (3)
    16.666666666667%
    2,97
  • 3 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    33.333333333333%
    Genügend (2)
    66.666666666667%
    1,90
  • 0 Azubis sagen

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Jacobs University Bremen Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,97 Mitarbeiter
1,90 Bewerber
0,00 Azubis
  • 23.Nov. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Innerhalb der Kollegenschaft insgesamt positiv. Durch Personalabbau und zunehmende Aufgaben arbeiten die meisten Kollegen über der Anschlagsgrenze - kurze, urlaubs- oder krankheitsbedingte, Ausfälle machen sich sofort bemerkbar. Konstruktive Kritik von unten nach oben findet nicht mehr häufig statt - sie wird weggelächelt, weggebissen, ignoriert.

Vorgesetztenverhalten

Unileitung: mau
Abteilungsleitung: teils-teils, etwas arg opportunistisch

Kollegenzusammenhalt

Insgesamt super. Durch viele neue und junge Kollegen etwas nachlassend, weil sie sich (noch) unsicher fühlen, wem sie loyal gegenüber sein sollten - was verständlich und okay ist.

Kommunikation

Sprechblasen, Worthülsen, vage Formulierungen bzw. Mitteilungen. Ehrlicher dialogischer Austausch findet horizontal und im Kollegenkreis statt, aber nicht als organisierter Prozess, der das Arbeiten erleichtern würde. Viel hinter explizit verschlossenen Türen.

Gleichberechtigung

Bestimmte Entscheidungsprozesse werden als transparent angekündigt, scheinen dann aber doch "gemauschelt" zu werden. Die FührungsMANNschaft ist ganz/ganz überwiegend männlich und deutsch - an einer INTERNATIONALEN Uni, die sich Diversity auf die Fahnen schreibt. - Große Gehaltsunterschiede.

Umgang mit älteren Kollegen

Alter spielt innerhalb der Kollegenschaft keine Rolle

Karriere / Weiterbildung

Anfängliches Zitat von leitendem Mitarbeiter nach Vorschlag zu einer arbeitsbezogenen Fortbildung von drei Tagen: "Fühlen Sie sich Ihrer Aufgabe denn nicht gewachsen?" - Personalentwicklung findet de facto nicht statt.

Gehalt / Sozialleistungen

Es gilt das Nasenprinzip. Besser zu Beginn sehr gut verhandeln und sich nicht auf "wir können nach einer Zeit XY ja nachverhandeln" einlassen: da kommt selten etwas mehr raus

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein vorhanden, könnte konsequenter gelebt werden.

Image

abnehmend bei Arbeitnehmern, da hohe Fluktuation und Mitarbeiter sich zuweilen als maximal austauschbares "Humankapital" fühlen, nicht als Individuen.
Studierende z.T. unsicher über den Status, da Leistungen beschnitten werden und die Lern-Gruppengrößen zunehmen, weniger intensive Betreuung als früher

Verbesserungsvorschläge

  • Gehaltsstrukturen vereinheitlichen keine Hinterzimmerpolitik Diversity in Führung und Leitung zulassen, dazu gehört eine offene Diskussionskultur

Pro

Kollegenzusammenhalt; die Internationalität des Campus; den Campus

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Jacobs University Bremen gGmbH
  • Stadt
    Bremen
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 25.Sep. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Unter Kollegen gut, mit Vorgesetzten teilweise angespannt

Vorgesetztenverhalten

SEHT teils - teils

Kollegenzusammenhalt

Super

Interessante Aufgaben

Das ist ja der Punkt: alles hier ist total irre spannend und interessant

Kommunikation

Immer wieder Anlass zu Beschwerden

Gleichberechtigung

Leider viele Sprechblasen

Umgang mit älteren Kollegen

Ok

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildung - was bitte ist das? Bislang ziemlich mau

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt nicht akzeptabel für die, die länger hier sind. Sozialleistungen am unteren Rand. Die Uni ist aber noch nicht aus dem Gröbsten, daher zum Teil Verständnis

Arbeitsbedingungen

Für mich sehr gut

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Könnte an einigen Stellen besser sein, aber insgesamt ok

Work-Life-Balance

Wer hier viel arbeiten will, kommt voll auf seine Kosten... aber nicht unbedingt zu einem angemessenen Gehalt

Image

Wiederum teils teils

Verbesserungsvorschläge

  • Transparente Gehaltsanalysen, Gehaltsanpassungen regelmäßig, Kommunikation dringend verbessern

Pro

Interessante Tätigkeiten, immer was neues, immer spannend

Contra

Wenig erkennbare Struktur, teils Orientierungslosigkeit, langjährige Mitarbeiter sind eher lästig als nützlich

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Jacobs University Bremen gGmbH
  • Stadt
    Bremen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 22.Aug. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Überlastung durch hohe Fluktuation, Einarbeitung von vielen neuen Kollegen und starre Prozesse, ABER auch nette Kollegen, die Verständnis haben und unterstützen

Vorgesetztenverhalten

Möchte nur für meine Abteilung bewerten

Kommunikation

Gut sind regelmäßige Betriebsversammlungen und Rundmails bei wichtigen Infos. Fühle mich nicht immer "abgeholt", zum Teil nur spärliche Infos. Abteilungen untereinander sollten mehr miteinander sprechen.

Karriere / Weiterbildung

Es gibt keinen kommunizierten Prozess, wie man bspw. in den Genuss von Weiterbildungen kommt. Die Führungskräfte sind überfragt.

Gehalt / Sozialleistungen

Es wird an einer Gehaltssystematik gearbeitet. Keine nennenswerten Sozialleistungen.

Work-Life-Balance

Pro: Es gibt Yoga-Kurse, Flexibilität durch Vertrauensarbeitszeit, die Möglichkeit im Fitnessstudio auf dem Campus zu einem sehr fairen Preis zu trainieren
Contra: Arbeitsvolumen

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr für die Mitarbeiterbindung tun; Prozesse verschlanken; marktgerecht vergüten; mehr Mitarbeiter einstellen; Führungskräfte schulen!

Pro

Aufgabenvielfalt; Internationalität

Contra

Wertschätzung gegenüber Mitarbeitern

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Jacobs University Bremen gGmbH
  • Stadt
    Bremen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

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Bewertungsdurchschnitte

  • 18 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (3)
    16.666666666667%
    Gut (6)
    33.333333333333%
    Befriedigend (6)
    33.333333333333%
    Genügend (3)
    16.666666666667%
    2,97
  • 3 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    33.333333333333%
    Genügend (2)
    66.666666666667%
    1,90
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
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kununu Scores im Vergleich

Jacobs University Bremen
2,81
21 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Bildung / Universität / FH / Schulen)
3,67
83.040 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,39
3.349.000 Bewertungen