Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen91%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 22 Bewertungen)
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Barrierefrei
Homeoffice
Essenszulage
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-BeteiligungBesonders gut finde ich die menschliche, wertschätzende und freund(schaft)liche Atmosphäre
Konstantes Angebot an Weiterbildung, Flexibilität, Wertschätzung, Vertrauen;
- Sehr guter Zusammenhalt und Motivation im Team.
- Flache Hierarchie und super Vorgesetzte.
- Es wird sehr darauf geachtet, dass es den MitarbeiterInnen gut geht.
- Der/die MitarbeiterIn als Mensch mit seinen/ihren persönlichen Fähigkeiten steht im Vordergrund.
- Spannende, abwechslungsreiche Projekte.
- Tolle Kunden.
Tolle Geschäftsführer, denen das Wohl jedes einzelnen Mitarbeiters sehr wichtig ist. Auf persönliche Wünsche wird immer eingegangen. Abwechslungsreiche Aufgaben. Sehr nettes Team, hier fühlt man sich wohl.
Guter zusammenhalt der Kollegen. Guter Umgang generell miteinander
Zu wenige Parkplätze jedoch wird die Buskarte mitbezahlt
Gibt nix zu meckern :-)
Kommunikation mit NL Wien
Inhouse Weiterbildung
Platz für Idee - super Kollegen
Mehrere Praktikanten in meinem Alter (15) aufnehmen!
Bleibt wie ihr seid :)
Ev auch mal Sitzplätze tauschen, damit sich Teams so auch neu bilden können
Fällt mir spontan nichts ein
Würde gerne öfter bei einem Kundentermin dabei sein, dann gibts keinen Infoverlust :-)
Es freuen sich schon alle aufs neue Büro, ich finde es hier aber auch gemütlich
Der am besten bewertete Faktor von PromoMasters Online Marketing ist Gleichberechtigung mit 4,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Frauen werden unabhängig vom Alter genauso behandelt und gefördert wie Männer.
Der Wiedereinstieg wird durch maximale Flexibilität so einfach wie möglich gestaltet.
Top. Alle MitarbeiterInnen werden gleich behandelt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Weiterbildungen sind jederzeit für jeden möglich, sogar für befristete Praktikanten
Die Vorgesetzten weisen auch auf mögliche Weiterbildungen hin, die interessant sein könnten: Alle können, keiner muss
Weiterbildung wird gefördert.
Verstehe aber auch, dass nicht jeder zu jeder Schulung gehen kann
Kurs sogar während den Praktikum
