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Berghoff GmbH & Co. KGBerghoff GmbH & Co. KGBerghoff GmbH & Co. KG
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  • 17 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (8)
    47.058823529412%
    Gut (1)
    5.8823529411765%
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  • 3 Bewerber sagen

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    33.333333333333%
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Berghoff GmbH & Co. KG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,06 Mitarbeiter
4,10 Bewerber
0,00 Azubis
  • 15.Jan. 2017 (Geändert am 07.Feb. 2017)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Es beschleicht einen der unangenehme Verdacht, dauerhaft von diesen Monitoren beobachtet zu sein. Wer wertet diese Bilder aus? Wertet sie überhaupt jemand aus?
Welchem Zweck dienen diese Kameras?
Dazu kommt, dass die Abteilungsleitung sehr viele private Aktivitäten unternimmt. Man fragt sich manchmal, was dringt aus der Fertigung nach draussen? Fliesst so etwas in eine Bewertung mit ein? Ist dies ein Grund, warum seit langer Zeit keine Anpassung der Löhne stattfindet?
Generell verschlechtert sich die Atmosphäre zusehens. Vielen Mitarbeitern wurde gekündigt. Jemand hatte Probleme mit der Groß- und Kleinschreibung, ein Anderer leidet unter Legasthenie, beide sind im Oktober und Dezember gekündigt worden. Wir haben gerne mit diesen Kollegen zusammengearbeitet, leider war das nicht im Einklang mit oben.
Es gibt ein KVP, es werden viele (zu viele) Besprechungen abgehalten, leider werden meist Neuerungen unter Druck durchgesetzt. Es herrscht Angst unter den Mitarbeitern. Nicht zuletzt eben wegen der anfangs erwähnten Kameras.

Vorgesetztenverhalten

Nicht schön.
Ihr Verhalten kann nur durch deren eigene Angst vor Repressalien erklärbar sein.
Warum werden gleiche Ereignisse unterschiedlich bewertet? Warum gibt es verschiedenen Ansprachen in härterem und weicheren Ton. Warum gibt es Bonbon's für Mitarbeiter, bei denen man im www einen gemeinsamen Zusammenhang in beruflichen und privaten Kreisen erkennen kann?
Sind nicht alle Menschen gleich? Sollten dann nicht auch alle Kollegen gleichbehandelt werden? Fehler werden provoziert. Mitarbeiter teilweise ausgeliefert. Jetzt ist es selbst um die Abteilungsleiter geschehen. Vertriebsleiter, Stellvertreter, Geschäftsführer, Betriebsleiter und Fertigungsleiter bei der Tochter in Bergisch Gladbach, usw. Wo soll das noch hinführen?
Die Zukunft bereitet nicht nur mir, sondern auch dem Großteil der Kollegen große Sorgen.

  • 08.Jan. 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Weiter Bildung
  • 07.Jan. 2017 (Geändert am 14.Feb. 2017)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Atmosphäre? Klingt als Wort positiv.
Bei Bludau/Berghoff kann man deshalb nicht von Atmosphäre sprechen.
Man fühlt sich einfach nicht wohl.

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten war speziell im Jahr 2016 dadurch geprägt, dass sämtliche Abteilungsleiter nach gemeinsamer Vergangenheit oder gutdünken eingestellt wurden.
Aus diesem Grund handelten die Abteilungsleiter, die übrigens in den seltensten Fällen aus der Branche kamen, immer in gusto zu der Person, die sie einstellte.
Dies hatte zur Folge, dass sich die Professionalität im Unternehmen immer weiter entfernte. So, wie ein Pferd, daß dem Horizont in der Prärie entgegenreitet.
Nun hat jemand mit mehr Ahnung und betriebwirtschaftlichem Durchblick Aktionismus an den Tag gelegt und entsprechende Abteilungsleiter entsorgt.
Der Sand im Spielkasten ist nun ausgetauscht.
Dies ist die erste wichtige Maßnahme, um den Fortbestand des Unternehmens zu sichern.
Leider ist das Tochterunternehmen in Bergisch Gladbach bereits verloren.


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Bewertungsdurchschnitte

  • 17 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (8)
    47.058823529412%
    Gut (1)
    5.8823529411765%
    Befriedigend (3)
    17.647058823529%
    Genügend (5)
    29.411764705882%
    3,06
  • 3 Bewerber sagen

    Sehr gut (2)
    66.666666666667%
    Gut (1)
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kununu Scores im Vergleich

Berghoff GmbH & Co. KG
3,22
20 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Industrie)
2,93
46.491 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,12
1.487.000 Bewertungen