Die besten Arbeitgeber in Freiburg im Breisgau der Branche IT 2024 ausgezeichnet mit dem kununu Top Company Siegel.

Es ist möglich, sich den Tag sehr flexibel einzurichten. Durch die Einführung von hybride Arbeitsort- bis Homeoffice-<br/>Modellen wird die Verantwortung, wer wann im Büro ist die Hände der Mitarbeiter gelegt. Das funktioniert hervorragend, weil ein Gespür dafür entwickelt wird, wer wann im Büro zu Workshops und Abstimmungen benötigt wird.

Man bekommt die Karriere nicht auf dem Silbertablett serviert. Aber mit entsprechender Eigeninitiative konnten sich viele Kollegen weiterentwickeln. Sowohl fachlich aber auch auf der Karriereleiter.

Gehalt ist ok. Es gibt variable Gehaltsbestandteile und Inflationsausgleich - ohne danach fragen zu müssen. ÖPNV-Zuschuss und z.B. Jobrad. Das passt!

Mit entsprechender Leistung, Aufstieg ohne Hürden möglich. Ein Titelwechsel wird sogar proaktiv von Vorgesetzten in Jahresgesprächen kommuniziert.<br/>Kenne ich von vorherigen Arbeitgebern vollkommen anders - bei HRworks gibt es meiner Meinung nach keinen "Kampf" nach der nächsten Karrierestufe.<br/>Trainings, Weiterbildungsveranstaltungen etc. können in Rücksprache mit dem Vorgesetzten i.d.R. wahrgenommen werden, sofern es die Arbeitslast zulässt. Es gibt auch interne Trainings, je nach Abteilung, die HRworks bietet.

Außerhalb der Kernarbeitszeit gibt es die Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung. Ebenfalls gibt es zwei Tage die Woche Homeoffice.<br/>Die Arbeitszeit ist reine Vertrauenszeit. Dieses Vertrauen wird unter den Mitarbeitern immer sehr wertgeschätzt. Es wird im Team auch sehr viel wert darauf gelegt, dass man keine Probleme von der Arbeit mit nach Hause nimmt. Hierzu gibt es am Ende der Woche immer die Möglichkeit im Team nach Lösungen zu suchen.

- Kollegenzusammenhalt<br/>- Mein Team<br/>- Mein Vorgesetzter<br/>- Die angenehme Arbeitsatmosphäre<br/>- Die Werte von HRworks<br/>- Standort<br/>- Meine Aufgaben<br/>- Homeoffice<br/>- Workation<br/>- Flexible Arbeitszeiten<br/>- Entfaltungsmöglichkeiten<br/>- Süßigkeiten, Getränke, Müsli, Nachtische, die für uns kostenlos bereit stehen.<br/>- Hansefit

Height-adjustable desk, high performance laptop, big screen, VR-OHD, headset, free drinking bottle, free coffee/water/juice/snacks/fruits, home-office and working remotely is enabled

Viele Firmenevents, Tolles Büro, Auch mit den Geschäftsführern kann man auf Augenebene sprechen.

Inxmail hat ambitionierte Ziele. Vor allem in der Produktentwicklung gibt es vielseitige Aufgaben - unter Verwendung eines zeitgemäßen Tech Stacks. Die Backlogs sind voll, die Herausforderung liegt in der richtigen Priorisierung. Der Kunde könnte noch stärker in den Mittelpunkt rücken - hier gibt es aber aktuell Initiativen.

Ich wurde super ins Team aufgenommen, und wirklich jeder in der Firma bemüht sich, die "Neuen" willkommen zu heißen!

neues modernes Office in Freiburg, jeder entscheidet wie die besten persönlichen Arbeitsbedingungen sind. Homeoffice, Office, Workation. Die Mitarbeiter entscheiden, wo sie am produktivsten sein können

Leider gibt es weniger Frauen (ist nunmal ein Software Unternehmen, für das sich weniger Frauen als Männer interessieren), aber umgegangen wird natürlich mit allen gleich!

Ein sehr guter Mix aus "alten" Mitarbeitern und "neuen" Mitarbeitern die sich gegenseitig perfekt ergänzen und unterstützen

Meine besten Arbeitstage habe ich meistens im Büro. Egal ob ein Feierabenddrink oder gemeinsame Sportevents - auch in der Freizeit wird viel gemeinsam unternommen

Es gibt zwischenzeitlich viele Frauen im Unternehmen auch in Führungspositionen. Das ist super!<br/>Ob die Gehälter alle gleichgestellt sind, wage ich vorsichtig zu bezweifeln.

Gut? Wohl eher "sehr gut". Noch nie so ein tolles Teamverhalten erlebt. Großes Lob an die Geschäftsführung. Hier wird die Arbeit wirklich wertgeschätzt und auch mal ein Gläschen Sekt zusammen getrunken. Man kommt wirklich sehr gerne zur Arbeit und das nicht nur wegen dem feinen Kaffee und dem Frühstücksservice unserer tollen Studis.<br/>Die Massage für Mitarbeiter und die gemeinsamen Sport Mittwoche müssen auch erwähnt werden. Selten einen Arbeitgeber erlebt der verbeugt und seinen Mitarbeitern auf Gesundheitlicher Ebene die Chance gibt was zu tun bevor es zu spät ist.

Man kennt sich dank regelmäßiger Firmenfeiern und einer zentralen Kaffeeküche auch über Abteilungsgrenzen hinweg. Das fördert die persönliche Beziehung zwischen den KollegInnen.

Sehr schöne Büros in Freiburg und Berlin mit allem was man zum Arbeiten benötigt. Das Team ist sehr aufgeschlossen und jederzeit hilfsbereit. Die Teamevents sind super und jeder ist gern dabei. Ich komme wirklich jeden Tag gern zur Arbeit.

Das Vertrauen, dass in die Mitarbeiter und deren Eigenverantwortlichkeit gelegt wird. Möglichkeiten wie das Home Office oder Zweitbüro in Berlin zu besuchen. Die vielen Teambuilding Events und generellen Zusammenhalt der Kollegen. Die Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und generellen Benefits.

An beiden Standorten wird viel gelacht und geredet. Gleichzeitig merkt man, dass alle Mitarbeitenden Bock haben, das Unternehmen nach vorne zu bringen und ziehen an einem Strang. In den Büroräumen wird viel Wert auf eine produktive Arbeitsatmosphäre gelegt, es ist ruhig genug. Auf allen Ebenen wird mit Fehlern offen und konstruktiv umgegangen. Feedback kommt schnell und respektvoll. Wichtig: Alle Mitarbeitenden werden wie Erwachsene behandelt (nicht selbstverständlich). Im Gruppenchat und auch in Teammeetings werden Teamleistungen regelmäßig hervorgehoben und kommuniziert. All das gilt für Angestellte wie Führungskräfte.

Wir haben eine transparente Kommunikationsstruktur von oben nach unten. Im Company Forum können alle Mitarbeiter der Geschäftsführung fragen stellen und es gibt gleich getaktet einen Newsletter mit allen relevanten Bereichen.

Für soziales Bewusstsein fünf Sterne. Umweltbewusstsein ist ähnlich (wenig) grundlegend ausgeprägt wie in den allermeisten anderen Firmen.

Offene und regelmäßige Kommunikation ist unternehmensübergreifend sichergestellt

Klar, redet man nicht mit jedem gleich viel, aber insgesamt ist der Zusammenhalt super. Wir gehen auch mal abseits von der Arbeit gemeinsam zu Veranstaltungen. Bei eigenen Anliegen findet man immer Verbündete. In meinem Team ist der Zusammenhalt besonders stark aber auch die anderen Teams wirken dahingehend zufrieden.