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CIM 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,4Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,6Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 18 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (3,9 Punkte).

Alle 18 Bewertungen entdecken

Logistics Software Specialists - aus Tradition innovativ

Wer wir sind

„Wir sind Innovationstreiber und setzen Maßstäbe für eine ideale und intuitive Prozesssteuerung“ – seit 1985 folgen wir dieser Vision und sind damit mehr als 30 Jahre führender Anbieter von Warehouse-Management-Systemen (WMS). Die Expertinnen und Experten der CIM beraten, planen und implementieren die passgenaue Logistiklösung für Unternehmen.

Unsere offene Unternehmenskultur ist unser großer Vorteil, in den Teams profitieren wir von unseren Gegensätzen. Denn unterschiedliche Backgrounds und Sichtweisen sind bereichernd und führen letztendlich zu innovativen Ergebnissen.

Mit flexiblen Arbeitsmodellen eröffnen sich neue Möglichkeiten für uns und unsere Mitarbeiter*innen. Zeiterfassung, mobiles Arbeiten, Büros an Knotenpunkten und vieles mehr. Wir wollen die bestmöglichen Bedingungen bieten, um Ihnen optimales Arbeiten zu ermöglichen.

Der Nachhaltigkeitsgedanke ist fest in die DNA von CIM eingeschrieben. Wir leben grünes Bewusstsein im Büroalltag und setzen es auch in unserem Produkt um. In der CIM-internen Nachhaltigkeits-Gruppe wird immer nach neuen Möglichkeiten gesucht, um unseren ökologischen Fußabdruck zu verbessern.

Jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter formt die Zukunft von CIM. Gemeinsam schaffen wir Großartiges!

Produkte, Services, Leistungen

Die WMS-Suite des Unternehmens, PROLAG®World, ist SAP-zertifiziert und wird jährlich vom Fraunhofer-Institut für Materialfluss und Logistik validiert. Die Nutzung von PROLAG®World ist plattformunabhängig und dank Browserbasiertheit weltweit und zu jeder Zeit möglich.

Von der Beratung, über die Implementierung hin zum Support, wird sind in allen Belangen für unsere Kunden im Einsatz.

Perspektiven für die Zukunft

Wir wachsen und wollen gemeinsam unsere Produkte weiterentwickeln und damit den entscheidenden Unterschied für unsere Kunden bewirken.

Als Software-Dienstleister bedienen wir einen Markt mit Zukunft. Genauso zukunftsträchtig sind Ihre Perspektiven bei uns.

Gestalten Sie Ihre Karriere mit uns aktiv. Ob Generalist oder Spezialist, in unserem Team finden Sie Ihre Nische. Unterstützt werden Sie von Ihrem/r Vorgesetzten. Außerdem profitieren Sie von zahlreichen Schulungsmöglichkeiten in unserem Haus.

Kennzahlen

Mitarbeiter92

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.

  • Hund erlaubtHund erlaubt
    94%94
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    94%94
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    89%89
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    89%89
  • HomeofficeHomeoffice
    83%83
  • ParkplatzParkplatz
    83%83
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    78%78
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    78%78
  • CoachingCoaching
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    44%44
  • InternetnutzungInternetnutzung
    39%39
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    17%17
  • KantineKantine
    11%11
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    11%11
  • EssenszulageEssenszulage
    11%11

Was CIM GmbH über Benefits sagt

Wir haben eine kleine Umfrage erstellt, um zu ermitteln, was (neue) Kolleginnen und Kollegen an Leistungen der CIM besonders schätzen.

Hier die Top 10:

  • 30 Tage Urlaub + Zeiterfassung (Gleitzeit zum verbesserten Freizeitausgleich)
  • Zentral gelegene Standorte: Zentrale in Fürstenfeldbruck (gut erreichbar durch die Nähe zur S-Bahn und viele Einkaufsmöglichkeiten in der nächsten Umgebung) und in München (ergänzender Standort direkt am Hauptbahnhof)
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Durchdachtes Einarbeitungsprogramm und zahlreiche Schulungen
  • Ergonomische Büroausstattung (z.B. höhenverstellbare Tische)
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche für MitarbeiterInnen, die neu in die Umgebung ziehen
  • Sportkurse und Sprachunterricht
  • Ökologisches Bewusstsein: Bio-Obst + Fairtrade Kaffee, Elektro-Auto-Aufladestation, nachhaltiges Produktkonzept, ökologische Werbemittel uvm.
  • Angebote zu Gruppenaktivitäten und Firmenveranstaltungen
  • Vielfältige Struktur der Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern: Vom Azubi zum langjährigen Mitarbeiter; ausgewogener Männer- und Frauenanteil; unterschiedlichste kulturelle Hintergründe

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wie unser Slogan sagt, sind wir aus Tradition innovativ. Als Familien-Unternehmen haben wir ein soziales und faires Miteinander im Blick, gleichzeitig forschen wir mit renommierten Partnern an Zukunftsprojekten, um unsere Software immer wieder auf ein neues Level zu bringen. Dieses gesunde Zusammenspiel von "traditionell" und "bereit für Neues" spiegelt sich auch im Mitarbeiter*innen-Mix: Es finden sich viele, die schon lang bei CIM dabei sind. Gleichzeitig wachsen wir stetig und bekommen so immer neuen Input.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

  • Software-Entwicklung
  • Systemintegration
  • Projektleitung
  • Vertrieb
  • Ausbildung
  • und vieles mehr, bei CIM stehen Ihnen viele Türen offen!

Gesuchte Qualifikationen

Durch zahlreiche Schulungen und Weiterbildungen erhalten Sie das Rüstzeug, bei CIM durchzustarten.

Uns sind vor allem auch sogenannte Soft Skills wichtig: Offenheit, Teamfähigkeit, Lernfreude, Kundenorientierung, Kommunikationsfähigkeit.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei CIM GmbH.

  • bewerbung@cim.de oder rufen Sie uns an: + 49 8141 5102 0

    Ihre Ansprechpartnerinnen: Friederike Kammann, Ivonne Mayr

  • Seien Sie Sie selbst. Wir freuen uns, wenn Sie sich im Bewerbungsverfahren nicht hinter einer "Bewerber-Maske" verstecken. Wir suchen Individuen, die unser Unternehmen bereichern. Daher möchten wir Sie gerne wirklich kennenlernen.

  • Wenn Sie eine Stelle bei uns anspricht, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

    • Die Bewerbungsunterlagen sollten ein Anschreiben, Ihren Lebenslauf und die relevanten Zeugnisse beinhalten.
    • Bitte achten Sie darauf, dass die Unterlagen sorgfältig gescannt und gut lesbar sind.
    • Benennen Sie die Dateien sinnvoll, um das Sortieren für uns zu erleichtern.
    • Achten Sie auf eine geringe Dateigröße und auf das Dateiformat pdf.

    Bei Fragen zu erforderlichen Unterlagen stehen wir Ihnen gerne zur Seite: Tel: +49 8141 5102-0

  • Schicken Sie Ihre Bewerbung bitte per E-Mail an bewerbung@cim.de.

  • Unser Auswahlverfahren ist für jede Stellenausschreibung individuell. Was bei allen Ausschreibungen gleich ist: Wir geben Ihnen zeitnah über den aktuellen Stand Bescheid, damit Sie immer gut planen können.

Standort

Standorte Inland

CIM GmbH – Logistics Software Specialists
Zentrale

Livry-Gargan-Straße 10
82256 Fürstenfeldbruck

Büro München
Marsstraße 14a
80335 München

Niederlassung Münster
Wolbecker Windmühle 67
48167 Münster

Büro Berlin

Büro Balingen

Standorte Ausland

Niederlassung Niederlande
Prinses Margrietplantsoen 33
2595 AM's-Gravenhage

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Direkte Kommunikation kann gelebt werden, viel Rücksicht auf die Mitarbeiter. Gute Verkehrsanbindung, mehrere Standorte, einige Mitarbeiter können in anderen Standorten und im Home-Office arbeiten.
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Dass Mitarbeiter sich am Wochenende auch mal einen Firmenwagen ausleihen dürfen
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Man geht sehr individuell auf die Mitarbeiter ein.
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Unternehmensführung ist sehr sozial eingestellt.
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Familiäre Atmosphäre
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 6 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

5,0

Der am besten bewertete Faktor von CIM ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Als junger Mensch gebe ich mir Mühe auf ältere Kollegen einzugehen und rücksichtsvoll zu sein. Dafür erhält man im Gegenzug tolle Einblicke und Erfahrungsberichten von langjährigen Kollegen, welche umfangreiches Wissen über die Firma und das Produkt haben. Es werden neue Kollegen aller Altersstufen eingestellt.
5
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Ältere Kollegen haben mehr Erfahrung, sind aber in Extremsituationen nicht so leistungsfähig. Dem wird Rechnung getragen und die Arbeit so organisiert.
5
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Offener Erfahrungsaustausch ist im Alltag etabliert. Die neuen Mitarbeiter lernen von den Erfahreneren und anders herum.
5
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Erfahrung der älteren Kollegen wird geschätzt. Bei Neueinstellungen werden Mitarbeiter jeden Alters eingestellt.
5
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Sehr geschätzt und respektiert.
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen? 5 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

4,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von CIM ist Karriere/Weiterbildung mit 4,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Externe Schulung wird nicht aktiv Angeboten, aber Intern ja.
3
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Aufgrund der Firmenstruktur ist das Unternehmen nichts für Karrieristen, eher für Teamplayer und Demokraten. Regelmäßige Schulungen zu internen Themen werden durchgeführt. Die Möglichkeiten an externen Schulungen teilzunehmen könnten verbessert werden.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 5 Bewertungen lesen

Gehälter

88%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 17 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
IT-Systemadministrator:in4 Gehaltsangaben
Ø35.900 €
Prozessingenieur:in2 Gehaltsangaben
Ø62.200 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
CIM
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich verzetteln und Jeden Fehler kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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CIM
Branchendurchschnitt: IT
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