Vorgesetztenverhalten

Meistens sehr gut, "schwarze schafe" gibt es überall

Kollegenzusammenhalt

überall wird man herzlich aufgenommen, im stress können allerdings Konflikte entstehen

Kommunikation

Ein Firmenweiter Newsletter wurde eingeführt. Verbesserung in Sicht.

Gleichberechtigung

Betrifft das Volontariat: Es wird zu wenig gefragt was der Einzelne will. Liegt vielleicht an zu vielen Volontären

Umgang mit Kollegen 45+

Aus meiner Sicht schwer zu beschreiben allerdings werden im Moment Jüngere besser gefördert was ältere ausschließt

Pro

flexible Orientierungsmöglichkeiten für Volontäre in verschiedenen Bereichen
Übertragung von Verantwortung und viel Eigeninitiative von Beginn an

Kommentar

Bis heute keinerlei Reaktion.

Bewerbungsfragen

• Stärken/Schwächen
• Umgang mit Desinteresse
• warum TV-Branche
• Unterschied TV Produktion/TV Redaktion
• Vorlieben bzgl. Geschäftsfelder der Firma

Kommentar

Das Interview war sehr nett und angenehm. Die Atmosphäre war locker und freundlich, es war eher ein natürliches Gespräch als Frage-Antwort. Demnach waren die Fragen auch nicht unfair oder unerwartet - alles deutete darauf hin, dass der Personaler ehrlich daran interessiert war, mich als Bewerberin kennenzulernen. Die Konditionen zu denen mir der Job angeboten wurde, waren letztlich entscheidend für eine Absage von meiner Seite, der Bewerbungsprozess könnte kaum angenehmer gestaltet sein.