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Bewertungsdurchschnitte

  • 3 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    33.333333333333%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    33.333333333333%
    Genügend (1)
    33.333333333333%
    2,50
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
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  • 0 Azubis sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

eurowings Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,50 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 28.Mai 2014
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Wird kein wert drauf gelegt Wheinachtsfeiern finden nur statt wenn es einen neuen Chef gibt der meint man müßte was tun.

Vorgesetztenverhalten

Chefs ohne Rückrat ein Club der zusammen hält und jeden Mitarbeiter als austauschbar ansehen.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind in Ordnung obwohl es auch dort einige gibt die meinen durch das nicht weitergeben von Infos super gut zu sein

Interessante Aufgaben

Wenn einem die Chefs auch vermittel das alles Hipp und toll ist sollte man über den Teller rand schauen und man wird sehen das Wasser ist nur lau warm.

Kommunikation

Information müssen expliziet mehrmal geholt werden. Änderungen der Strategie oder Anforderungen werden nur Preis gegeben wenn es meist zu spätist und man kann seine arbeit in die Tonne kloppen.

Gleichberechtigung

Man muß sich schon in den Club der Manager einschleimen sonst wird es nicht ausser man ist Verwandt.

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt es so gut wie gar nicht die wollen ja ein angemessenes Gehalt haben.

Karriere / Weiterbildung

Gibts es nur wenn man mit Kündigung droht oder gerade gebraucht wird.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt ist solala wird aber auch nicht gerecht Verteilt Leute die die selbe arbeit machen kann im Monat mal 1tausender dazwischen liegen wenn man den Chef vom Gymnasium kennt.

Arbeitsbedingungen

Für das nötigste ist gesorgt.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Nur wenn es sich für die Presse rentiert ansonsten ist es egal

Work-Life-Balance

Muß man sich nehmen ansonten kann man auch gerne sein ganze leben dort verbringen was gut für den Chef ist.

Pro

Das ich nicht mehr da bin.

Contra

Die Inkompetenz der Chefs und das ansehen der Mitarbeiter als Nummer.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
  • Firma
    eurowings
  • Stadt
    Dortmund
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2011
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 09.Feb. 2012
  • Mitarbeiter

Gehalt / Sozialleistungen

Bei Flugbegleitern zum Sterben zu viel und zum Leben zu wenig. Mann will kompetentes Personal in den Ballungszentren mit den höchsten Lebenshaltungskosten haben und zahlt aber Hungerlöhne an die Mitarbeiter! Passt gut zusammen!

Work-Life-Balance

Eurowings bestimmt den Urlaub der Mitarbeiter! Die Mitarbeiter können in keiner Weise mitbestimmen. Man kann zwar einen Urlaub in vorgegebenen Zeiträumen einreichen aber letztendlich wird der Urlaub so genehmigt wie Eurowings das möchte. Es ist null flexibilität möglich.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
3,00
  • Firma
    eurowings
  • Stadt
    Dortmund
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 03.Dez. 2008
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    eurowings
  • Stadt
    Dortmund
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

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  • 3 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    33.333333333333%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    33.333333333333%
    Genügend (1)
    33.333333333333%
    2,50
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

eurowings
2,50
3 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Verkehr / Transport / Logistik)
3,02
57.429 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.660.000 Bewertungen