Arbeitsatmosphäre

Sehr gut!

Vorgesetztenverhalten

Auch hier: ja nach Umfeld natürlich. Wir sind mitten in einem Führungskulturwandel und Vieles ändert sich gerade noch stärker in Richtung einer Führungskultur, die offen, sinngetrieben, befähigend ist und auf Co-Creation setzt.

Kollegenzusammenhalt

Je nach Umfeld natürlich - bei mir super. Aufgrund der (vergleichsweise geringen)Größe der EvoBus/Daimler Buses hat man die Möglichkeit sich sehr schnell Netzwerke aufzubauen. In Summe aus meiner Sicht ein sehr hoher Zusammenhalt, fast schon familiär.

Interessante Aufgaben

Es gibt jede Menge Möglichkeiten, interessante Aufgaben auszuüben. Man muss die Möglichkeiten nur wahrnehmen/ergreifen.

Kommunikation

Wir sind Tochter eines Großkonzerns, so geht immer mal wieder auch etwas in der Kommunikationskaskade verloren. Alles in allem aber gut; in internen Plattformen (Social Intranet etc.) ist alles zu finden.

Karriere / Weiterbildung

Unendliche viele Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (fachlich/persönlich/methodisch; on the Job/off the Job; face 2 face/virtuell; Mentoring; Coaching etc etc). Man muss die Möglichkeiten nur noch ergreifen :-)

Gehalt / Sozialleistungen

Top Konditionen & Benefits analog Mutterkonzern. Aus meiner ganz persönlichen Sicht kann man über Gehalt etc. überhaupt nicht meckern! Absolut angemessen & fair.
Tarifgehalt, Ergebnisbeteiligung, unbefristete Arbeitsverträge, Überstundenausgleich usw.

Arbeitsbedingungen

Grundsätzlich mit allem ausgestattet was man braucht (Smartphone, Laptop, Tablet wenn nötig) etc. Räumlichkeiten: wir sind ein Produktionswerk mit eher älteren Bürogebäuden. Lässt sich aber trotzdem wunderbar arbeiten hier ;-)

Work-Life-Balance

Als Angestellte/r mit Gleitzeitregelung und HomeOffice-Möglichkeit bzw. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten lässt sich Job und Privatleben wunderbar miteinander in Einklang bringen. Natürlich geht das nicht in allen Bereichen, aber da wo's geht muss man es einfach nur machen :)

Image

Das Image von EvoBus/Daimler Buses ist aus meiner Sicht gut, jedoch zu wenig in der Öffentlichkeit sichtbar. Hier gibt es definitiv noch Potential :-)

Pro

Hohe Identifikationsmöglichkeit mit dem Produkt.

Verbesserungsvorschläge

• Die Werkstudentätigkeit sollte nicht nur dienen um billige Arbeitskraft für die Drecksarbeit zu nutzen sondern diese auch fördern und versuchen weiterzuentwickeln.

Pro

Das Gehalt ist sehr gut

Contra

Es gibt leider sehr viele Punkte:
- sehr schlechtes Kantinenessen
- gefühlt 90% Männer
- Vorgesetzte sind eher aggressiv und sehr sehr oft gestresst und dementsprechende ich Problemen nicht ansprechbar
- Werkstudent wird nicht gefördert und bei teamrelevanten Informationen außen vor gelassen
- Praktikanten und Werkstudenten dienen nur dazu die Arbeit welche die Festangestellten nicht machen wollen zu machen
- zu 70% Excelarbeit ohne jegliche Einweisung in die Thematik
- stures Abarbeiten von Aufgaben
- Räumlichkeiten teilweise sehr heruntergekommen
- an allen Ecken wird gespart! Dies bekommt man auch selbst zu spüren
- lange Kommunikationswege für sehr unnötige Probleme
- Dauerstress
- Falsch gemachte Dinge von Angestellten werden Auf Praktikanten und werkstudenten geschoben ohne dass man die erforderlichen Kenntnisse hat

Vorgesetztenverhalten

Je nach Vorgesetztem etwas besser oder schlechter, meist wird nur geschaut dass man andere ins Schussfeld bugsiert um selbst fein da zu stehen

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetzte versuchen immer wieder Kollegen gegeneinander auszuspielen

Interessante Aufgaben

Durch neue Umfänge ist der Arbeitsalltag manchmal etwas interessanter

Kommunikation

Der Informationsfluss gleicht einem verstopften Rohr

Karriere / Weiterbildung

Die Innerbetrieblichen Strukturen sind recht korrupt, Stellen die ausgeschrieben werden sind oft inoffiziell bereits vergeben, für Projekte in die man kommt wird man oft nicht richtig freigestellt, sodass man keine der Aufgaben richtig erledigen kann, mit den richtigen Beziehungen kommt man deutlich weiter als es eigentlich möglich sein sollte, um wirklich weiter zu kommen muss man einfach ein schlechter Arbeiter sein, so wird man schlussendlich hochgelobt.

Gehalt / Sozialleistungen

im Gesamten ist das Gehalt und auch die Sozialleistungen recht gut, nur wird versucht manche Arbeiten klein zu reden um diese nicht entsprechend höher einzustufen

Arbeitsbedingungen

Viel zu wenig Platz an den Arbeitsplätzen, benötigte Werkzeuge oder Hilfsmittel werden nur mit langem Protest beschafft.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Mülltrennung existiert quasi fast garnicht, das Verhalten von Kollegen gegenüber anderen Kollegen und auch dem Betrieb ist teilweise asozial

Work-Life-Balance

siehe Überschrift...

Image

Ich kam während des Imagespruchs "Das Beste oder Nichts" welchen ich auch leben wollte, hätte ich dies getan wäre ich wohl wegen Leistungsverweigerung gekündigt worden.

Verbesserungsvorschläge

• Die Werte die das Unternehmen nach außen verspricht auch leben

Pro

Es werden zahlreiche Vergünstigungen angeboten

Contra

Manche werden in die Alkoholabhängigkeit getrieben um den Alltag noch überstehen zu können.