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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 4,1Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,7Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 4,9Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Tourismus (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ehrliche und offene Kommunikation. Sehr angenehmes Arbeitsumfeld. Sehr angenehme Geschäftsführung die ansprechbar ist. Kollegialer Zusammenhalt.
- sehr wertschätzender Umgang seitens der Führungskräfte (und auch innerhalb des Kollegiums)
- die 2x jährlich stattfindenden Team-Events wo alle Teams aus allen Standorten zusammen kommen sind einfach top!
- sehr flexible Gestaltung und viel Vertrauen seitens der Führungskräfte
- Ideen werden immer gehört und durchgedacht
- Möglichkeit rasch Dinge umzusetzen/zu verändern - keine starren Strukturen und Entscheidungsprozesse
- außerordentlich guter und strukturierter Onboarding-Prozess
- die Mitarbeiter-Rabatte und Gutscheine empfinde ich ebenfalls als sehr wertvoll
Die tollen Teamevents, den Zusammenhalt auch standortübergreifend, die tollen Kolleg:innen und der Austausch auf fachlicher Ebene aber auch zwischenmenschlich. Ich bin total happy mit meinem Arbeitgeber und kann GetAway nur weiterempfehlen. Die Projekte machen Spaß und man ist Teil von viel Veränderung und kann sich sehr stark einbringen, ich denke Gleichberechtigung wird wirklich gelebt.
Gespräche werden auf Augenhöhe geführt, die Meinung aller ist wichtig. Entscheidungen werden klar kommuniziert.
dynamisches Unternehmen mit vielfältigen Aufgaben und Bereichen. Der Begriff Kurzreise wird neu gedacht.
Was Mitarbeitende schlecht finden
schlecht finde ich hier gar nichts; ich komme richtig gern in die Arbeit
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation und Organisation. Überkomplikation von Aufgaben.
da das Unternehmen sehr rasch wächst und sich in einem Change-Prozess befindet, gibt es natürlich viel zu tun. Manchmal geht es ein bisschen sehr flott, sodass man sich vielleicht die ein oder andere Minute zum Durchatmen wünscht ;)
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
5,0
Der am besten bewertete Faktor von GetAway Group ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Die Stimmung und das Miteinander sind respektvoll und das Office ist ein großartiger Ort, um arbeiten zu können. Auch im Home Office hat man das Gefühl, gut angebunden und integriert zu sein.
Hier kommunizieren Mitarbeiter:innen und das Management Team auf Augenhöhe. Ich kann meine eigenen Ideen einbringen und bekomme aber auch den Support, den ich brauche.
Sehr gut. Ein angenehmer und vertrauensvoller Umgang, es wird stets gewährleistet, dass man seinen Aufgaben bestmöglich nachkommen kann, die Kolleginnen und Kollegen sind freundlich und hilfsbereit, Feedback ist hier immer konstruktiv.
Es ist geprägt von Offenheit, Wertschätzung und echtem Teamgeist. Mein persönliches Highlight im Umgang untereinander ist die offengelebte Fehlerkultur - Fehler sind okay und fördert ein schnelleres Lernen.
Die Atmosphäre ist top! Es wird darauf geachtet, dass Kolleg:innen gleichberechtigt behandelt werden, auf Augenhöhe zusammen gearbeitet wird und Erfolge gefeiert werden.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
4,1
Der am schlechtesten bewertete Faktor von GetAway Group ist Karriere/Weiterbildung mit 4,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Weiterbildung und Förderung der Mitarbeiter wird nun aktiv angegangen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- GetAway Group wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Tourismus schneidet GetAway Group besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen GetAway Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 90% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei GetAway Group als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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