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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 100 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Homeoffice
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Internetnutzung
Coaching
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Hund erlaubt
RabatteDirekt als Corona 2020 in Deutschland "ankam", ging Bundesweit die Kündigungswelle von Seiten Nox durch alle Abteilungen, wo man Leute rausschmeißen konnte bis hin zu kompletten Standortschließungen. Danke das ihr mir damit die Entscheidung abgenommen habt selbst zu kündigen.
Offene Kommunikation
In den letzten Jahren ist im IT Bereich viel liegen geblieben und wurde vernachlässigt. Es wurde eine neue Führungsmannschaft etabliert und diese geht die Probleme aktiv an. Natürlich kann nicht alles sofort behoben werden, aber die Richtung stimmt.
Garnichts !!!!!!!!!!!
pünktliche Gehaltszahlung
Lügen von Anfang bis Ende
Unmenschlichkeit, Witzfiguren als Vorgesetzte einstellen-unfassbar was man da erlebt hat. Bin überglücklich jetzt woanders sein zu dürfen-es geht auch anders liebe Nox-Chefs
Schlechte Bezahlung für stressige Arbeit. Permanenter Zeitdruck. Keine Wertschätzung.
Einmal gearbeitet bei Nox, nie wieder arbeiten für Nox (das sagt alles).
Selbst ärztliches Attest interessiert nicht
Ich kann nur für mich und meinen Erfahrungen aus dem Kundenservice sprechen, aber hört auf mit dem ständigen Routieren der Mitarbeiter. Zu meiner Zeit wurde viel auf Zeitarbeit gesetzt, kaum hatte man die Leute einigermaßen eingearbeitet, ist derjenige gegangen (wobei man diesen Leuten keinen Vorwurf machen kann) oder er wurde an einen anderen Arbeitsplatz versetzt und man hatte am nächsten Tag den nächsten Zeitarbeitsfirma Angestellten neben sich sitzen. Wie soll damit bitteschön ein Team zusammenfinden?
Arbeitnehmer-orientierter (nicht nur in der Theorie)
Wozu werde immer ignoriert
Falsche FK ersetzen
offener die Entscheidungen kommunizieren
Der am besten bewertete Faktor von nox Germany ist Kollegenzusammenhalt mit 3,4 Punkten (basierend auf 39 Bewertungen).
Aus der Not hält man zusammen
Guter Zusammenhalt Abteilungsintern als auch Abteilungsübergreifend
Das Team funktioniert und ist verlässlich
Die Kollegen halten ganz gut zusammen und gehen auch respektvoll miteinander um.
Guter Zusammenhalt und Abteilungsübergreifend hohe Hilfsbereitschaft.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von nox Germany ist Kommunikation mit 2,3 Punkten (basierend auf 44 Bewertungen).
Tägliche Meetings, wöchentliche Jour-Fixes und besondere Online-Events haben oft dazu geführt, dass die eigentliche Arbeit nicht erledigt werden konnte. Infos waren oft irrelevant für den eigenen Arbeitsbereich.
Wenn man zum richtigen Zeitpunkt am richtigen Ort ist bekommt man etwas mit!
Die Infos von Vorgesetzten könnten besser sein
Nur wenn die Konkurrenz "Stress" gemacht hat
Keine relevante Kommunikation / Transparenz
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 30 Bewertungen).
Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten. Aufstiegschancen sind ebenfalls gegeben.
Lediglich individuell und auf Nachfrage.
Weiterbildungsmöglichkeiten waren angedacht.
Karriere: Fähige Mitarbeitern mit Potenzial wurden bei freien Stellen externe Führungskräfte vor die Nase gesetzt.
Nicht möglich
Nur wenn du zu 100% hinter der Firma stehst
