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Bewertungsdurchschnitte

  • 4 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    25%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (3)
    75%
    Genügend (0)
    0%
    2,86
  • 0 Bewerber sagen

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    0%
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  • 1 Azubi sagt

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    100%
    1,67

Arbeitgeber stellen sich vor

Sparkasse Dillenburg Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,86 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
1,67 Azubis

Arbeitsatmosphäre

Leistungen werden monetär nicht gerecht vergütet, bei Sonderzahlungen werden immer die gleichen berücksichtigt, auch wenn man 150%-200% der Zielvorgaben erreicht hat. Nicht mal ein offizielles Danke oder mal eine Einladung zum Essen. Dies demotiviert sehr.

Vorgesetztenverhalten

Regelmäßige Bewerrtungen/Beurteilungen finden nur vage statt,

Interessante Aufgaben

Mitarbeit in Projekten findet nur mit den gleichen MA statt, kaum Möglichkeit sich in die Weiterentwicklung des Unternehmens einzubringen

Kommunikation

Viele Dinge erfährt man nur nebenher, bei Umstruktierungsprozessen wird man nicht eingebunden und noch nicht mal klar informiert, wie es mit dem eigenen Job weitergeht

Gleichberechtigung

Es herrscht immer noch ein sehr altmodisches Frauenbild. Wenige Frauen in Führungspositionen, da diese ja „schwanger werden könnten“, moderne Arbeitszeitformen werden selten gewünscht,

Umgang mit älteren Kollegen

Generell in Ordnung, wenn diese die aktuellen, massiven Veränderungen im Bankensektor mittragen. Ansonsten attraktive Ausstiegsangebote

Karriere / Weiterbildung

Wird nur begrenzt gefördert und wenn dann in der Form, wir die Sparkasse das möchte undnicht wie der Mitarbeiter sich vielleicht entwickeln möchte. Personalentwicklungsgespräche die wirklich mittel- bus längerfristig gehrn, finden de facto nicht statt.

Gehalt / Sozialleistungen

Entgeltgruppen generell sehr niedrig angesetzt( zB im Vergleich zu NRW), bis die Eimstufung in der EG erfolgt, geht man oft einen sehr langen und beschwerlichen Weg, wobei die Leistung dennoch ab dem ersten Tag zu bringen ist. Sozialleistungen wie VL, Buisnessbike etc. sind ok, aber reißen die monetären Defizite durch die Einstufung nicht heraus

Arbeitsbedingungen

Digitalisierungsstand=0, gearbeitet wird mit 15 Jahre alten Bildschirmen, Kantinenmöglichkeiten für Mitarbeiter in der Hauptstelle sehr gut,

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Generell wird ein gutes Umweltbewusstsein gepflegt, jedoch bietet die Digitalisierung hier weiteres Potential. Sozialbewusstsein stellenweise gegeben, Vereine werden unterstützt, in Notlagen wird einem auch weitergeholfen

Work-Life-Balance

Vom jeweiligen Vorgesetzten abhängig, die aktuellen Öffnungszeiten ermöglichen jedoch deutlich mehr flexibilität als früher. Homeoffice jedoch ist nicht erwünscht uns nicht möglich, wobei dies oftmals eine größere Freiheit aber auch bessere Kundenbetreuung ermöglichen würde.

Image

Sparkasse gilt als altmodisch, aber verhältnismäßig seriös. Kommt bei Bestandskunden von früher gut an, gegenüber jungen Menschen, Studenten eher unattraktiv.

Verbesserungsvorschläge

  • Die Kommunikation mit den Mitarbeitern verbessern und bei der Besetzung von Führungspositionen auch auf Führungsqualitäten achten, und nicht nur auf die fachlichen. Zudem sollten Einstufungen sowie die Gestaltung der Arbeitsplätze so erfolgen, wie dies den Mitarbeitern auch rechtlich zusteht. Es sollte die Aus- und Weiterbildung gefördertt werden, statt Alibi-Schulungen. Größere Würdigung in guten Geschäftsjahren

Pro

Kantine, Sozialleistungen und Zuschüsse zu Parkplätzen, Fitnessstudio-Sondertarife,

Contra

Das Verhalten von Vorgesetzten und Vorstand gegenüber den Mitarbeitern, welche gute Leistungen erbringen ist arrogant. Die Bezahlung ist nicht der Leistung würdig und auch in Zeiten von nahezu Vollbeschäftigung und einer sich verändernden Branche, die verstärkt mehr kluge und engangierte Köpfe erfordert, nicht zeitgemäß

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Sparkasse Dillenburg
  • Stadt
    Dillenburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 20.Juli 2017
  • Mitarbeiter
  • Focus
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Sparkasse Dillenburg
  • Stadt
    Dillenburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 01.Okt. 2011
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Sparkasse Dillenburg
  • Stadt
    Dillenburg
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2010
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

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Bewertungsdurchschnitte

  • 4 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    25%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (3)
    75%
    Genügend (0)
    0%
    2,86
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    100%
    1,67

kununu Scores im Vergleich

Sparkasse Dillenburg
2,62
5 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Banken)
3,39
52.889 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.676.000 Bewertungen