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marmato 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,4Image
    • 3,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 39 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,7 Punkte).

Alle 39 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 31 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    84%84
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    74%74
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    74%74
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    65%65
  • HomeofficeHomeoffice
    65%65
  • InternetnutzungInternetnutzung
    52%52
  • CoachingCoaching
    35%35
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    26%26
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    16%16
  • BarrierefreiBarrierefrei
    13%13
  • DiensthandyDiensthandy
    13%13
  • FirmenwagenFirmenwagen
    6%6
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    6%6
  • EssenszulageEssenszulage
    6%6
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Offenheit, die Möglichkeiten, die spannenden Aufgaben inklusive Mitgestaltungsoptionen. Und das wir durch die ungewisse Coronazeit geschlossen gegangen sind und keiner um seinen Arbeitsplatz bangen musste, auch die Neueinstellungen damals nicht.
Gute Arbeitszeiten, Mitarbeiter, Ausrichtung auf Zukunft, Anpassungsfähigkeit, Flache Hierarchien, Möglichkeit zum Home-Office
Offenheit, steile Lernkurve, Transparenz, Mentorenprogramm für Trainees.
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Die Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungen und die Aufnahme von Verbesserungsvorschlägen sowie die Offenheit in vielen Bereichen, welche Pläne das Unternehmen verfolgt.
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Super Team und Arbeitsklima
Viele Aktivitäten auch außerhalb der Arbeit
Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 15 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Ich kann nichts finden. Selbst wenn man sich „heute“ ärgert, ist es „morgen“ schon verflogen. Und wo ärgert man sich schon „nie“? Außerdem erzeugt Reibung Kreativität und Power für neue Lösungswege.
bisher: nichts
Wirklich schlecht finde ich nichts, denn darüber kann man jederzeit reden.
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Manche Priorisierungen von Themen hätte ich anders gewählt
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Ich hab mich hier sehr wohl gefühlt, ich kann trotz längerer Überlegung tatsächlich nichts finden, was ich als "schlecht" bezeichnen würde, worauf der Arbeitgeber überhaupt einen Einfluss hat.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 10 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Aktuell muss man sich für ein Benefit entscheiden: Gutschein-Karte, Vvs-Zuschuss oder betriebliche Altersversorge. Der Arbeitgeber gewinnt noch mehr an Attraktivität, wenn alle (oder mehrere) Benefits in Anspruch genommen werden könnten.
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Agilität weiter vorantreiben
Anders nichts. Aber den Weg der Transformation so mutig weitergehen, wie bisher.
Aktuell keine Verbesserungsvorschläge! Super toller Zusammenhalt, Work-Life-Balance top und alle ziehen an einem Strang.
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Arbeitsbedingungen (isolierte Fenster, Rollläden, Laptops für alle Mitarbeiter) sollten angegangen werden
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 15 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,7

Der am besten bewertete Faktor von marmato ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Guter Altersdurchschnitt, alle werden gleich behandelt.
5
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Age Ain't Nothing but a Number.
Wir behandeln unsere Ü50 gut, liebe Grüße an dieser Stelle an die Geschäftsführung.
5
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Schwer, dies als junger Kollege einzuschätzen. Wenige "ältere" Kollegen sind mMn gut integriert.
5
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Es gibt zwar nur wenige älter Mitarbeiter, jedoch werden diese sehr geschätzt.
5
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Kaum ältere Kollegen, diese werde aber genauso respektiert und mit einbezogen wie die jüngeren Kollegen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen? 8 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von marmato ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,8 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).


Das Gehalt ist durchschnittlich für diese Branche und wird pünktlich bezahlt. Sozialleistungen/Benefits gibt es noch nicht, soll aber Anfang 2020 angegangen werden.
3
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Gehalt entspricht dem Branchendurchschnitt und kommt immer pünktlich.
3
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Gehalt wird pünktlich bezahlt, Sommerfest und Weihnachtsfest wird von der Firma organisiert
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 11 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 14 Bewertungen).


Auch in diesem Bereich erlebt das Unternehmen aktuell einen starken Wandel. Es gibt aktuell Weiterbildungen zu den unterschiedlichsten Themen für alle Kolleg:innen. Neue Karrieremöglichkeiten etablieren sich mit dem neuen agilen Konzept. Eine interne Agile Coachess unterstützt im Bereich Entwicklung auf allen Ebenen.
5
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Bis jetzt: Sehr viele angebotene Schulungen & Angebote um Persönlichkeit des Einzelnen zu stärken. Aufstieg im Unternehmen für mich nicht zu beurteilen.
5
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Es gibt viele Möglichkeiten sich intern in verschiedene Bereiche zu integrieren und mitzuwirken.
5
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Fokus liegt derzeit noch stark auf softskills
4
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Karrierechancen sind gut, aber Weiterbildung muss selbst organisiert werden.
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 14 Bewertungen lesen

Gehälter

70%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 30 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Online Marketing Manager:in5 Gehaltsangaben
Ø37.200 €
Trainee2 Gehaltsangaben
Ø22.500 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
marmato
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kundenorientiert handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
marmato
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
Unternehmenskultur entdecken

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