Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Coaching
Diensthandy
Barrierefrei
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine- Parkplätze (kostenlos)
- eigene Büros
- jeder kennt jeden
Die Möglichkeit sich immer weiter Fortzubilden und die Chance intern etwas neues auszuprobieren.
Sehr familiäres Umfeld.
Familiäre Atmosphäre, Zusammenhalt
Das familiäre Miteinander, der große kollegiale Zusammenhalt und die umfangreichen Benefits für Mitarbeiter (z.B. das vergünstigte Hansefit Sportabo, Jobrad/Fahrradleasing, Rabatte fürs Online-Shopping oder auch die Möglichkeit ein vergünstigtes Deutschlandticket der DB zu erhalten)
Es gibt nichts auszusetzen.
Arbeitsverteilung, Anzahl Vertriebsmitarbeiter. Mitspachemöglichkeiten, Bürokratismus.
wie das Thema Arbeitsmoral behandelt wird
Ich wünsche mir noch mehr technischen Fortschritt, sodass irgendwann ganz auf Papier verzichtet werden kann.
Vertrieb stärken, Personalaufbau in relevanten Abteilungen. Mehr Mitsprachemöglichkeiten. Faire Verteilung der Arbeit.
Die Gehälter werden durch den Vertrieb verdient, weshalb dieser auch mehr gestärkt werden sollte.
Stimmung verbessern.
Offen und ehrlich mit den Mitarbeitern kommunizieren.
Der am besten bewertete Faktor von Sparkasse Scheeßel ist Arbeitsbedingungen mit 4,4 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Arbeitsplätze sind passend und modern ausgestattet. Einzig die Lautstärke im Mehrpersonen-Büro ist zeitweise herausfordernd.
Gut ausgestattete Büros,
Vernünftige technische Ausstattung. Auf Wunsch höhenverstellbare Tische. Gesundheit am Arbeitsplatz wird hier groß geschrieben.
neue Technik; 2 Bildschirme für jeden Arbeitsplatz; gute Büroräume und Ausstattung; auch Home-Office-Möglichkeit
Gut ausgestattete Arbeitsplätze und Büros
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sparkasse Scheeßel ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,7 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Durchschnittlich
Photovoltaik - was ist das? Im Winter wird Salz gestreut, als wäre man in Sibirien.
Nichts besonderes.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Es werden regelmäßig Fortbildungen angeboten an denen man teilnehmen kann. In regelmäßigen Feedbacks werden die Ziele besprochen und ich bekomme die Unterstützung um das Zeil auch zu erreichen.
Weiterbildung wird erwartet und aktiv angeboten.
Wird angeboten.
Es gibt vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen (u.a. aus dem Bildungsangebot des Verbandes) wie z.B. Webinare, Fachtagungen, Fachlehrgänge, Studienangebote etc..
gutes Fortbildungskonzept, Weiterbildung wird gefördert; Nachwuchsführungskräfte-Training,
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kundenorientiert handeln.
