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SUEZ Deutschland GmbH (vormals: SITA Deutschland 
GmbH)
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 2,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,6Image
    • 2,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,6Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,2Interessante Aufgaben
    • 2,8Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,2Gleichberechtigung
    • 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2012 haben 77 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Banken (3,6 Punkte).

Alle 77 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 68 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    65%65
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    54%54
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    51%51
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    49%49
  • InternetnutzungInternetnutzung
    43%43
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    35%35
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    29%29
  • HomeofficeHomeoffice
    28%28
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    28%28
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    22%22
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    15%15
  • CoachingCoaching
    12%12
  • KantineKantine
    6%6
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    3%3
  • BarrierefreiBarrierefrei
    1%1
  • EssenszulageEssenszulage
    1%1

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Kann immer zu einem kommen immer ein offenes Ohr
+Gehalt durchschnittlich gut
+Familienfreundlich
+Aufstieg möglich
+Arbeitszeiten und Pausen werden eingehalten
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Ich mache meine Arbeit wie vorgegeben! Und ich bekomme dafür Pünktlich mein Geld.
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Die Weiterbildungsmöglichkeiten
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Wenn man seine Arbeit macht wird man in Ruhe gelassen
Was Mitarbeiter noch gut finden? 47 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Wir bekommen selten Kunden dazu!
Die die wir haben sind Zufrieden, aber neue werden nicht oder nur selten dazu geholt.
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Schlechte Zusammenarbeit mit den Niederlassungen.
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Unzuverlässig, nicht transparent, unfair etc.
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Gehalt/Sozialleistungen, Work-Life-Balance
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-keine Investitionen
-zu großer Wasserkopf
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 37 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Näher an den Betriebsstätten sein. Mehr Investitionen betreiben und einen größeren Mut zur Lücke haben, gerade was neue Geschäftsfelder betrifft.
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Kundenkontakt persönlicher gestalten.
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Verbesserung der Kommunikation bezüglicher der strategischen Ausrichtung
Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein auf allen Ebenen muss definitiv besser werden,
Unscharfe Organisationsstruktur und fehlendes Programm-Management: Es mangelt an Transparenz. Wer tut was? Wer weiß was? Welche Abteilung ist verantwortlich für welches Projekt?.... hier muss dringend nachgebessert werden.
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Lohn muss besser werden
Es ist ein Job!
Es wir bestimmt besser geben! Aber auch schlechtere.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 34 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,3

Der am besten bewertete Faktor von SUEZ Deutschland (vormals: SITA Deutschland ) ist Kollegenzusammenhalt mit 3,3 Punkten (basierend auf 25 Bewertungen).


Super Kollegen
5
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Hier wird noch in der unteren Hierarchie zusammengehalten.
4
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Speziell innerhalb der einzelnen Abteilungen und besonders unter den Fahrern und Ladern ist der Zusammenhalt echt groß.
4
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Absolut tolle Kollegen
5
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Teamgeist ist sehr gut
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen? 25 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von SUEZ Deutschland (vormals: SITA Deutschland ) ist Kommunikation mit 2,6 Punkten (basierend auf 23 Bewertungen).


Kommunikation geht gegen null, bei Suez erfährt man mehr Extern als Intern.
1
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Es wird kommuniziert, aber auf Kanälen, die wenig genutzt werden (z.B. Yammer)
3
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hat sich verbessert, ist aber noch nicht da wo es sein sollte
3
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Noch etwas zäh aber wird besser
3
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Kommunikation durch die Vorgesetzten gibt es kaum. Informationen werden nicht weitergegeben. Vieles erfährt man nebenbei von anderen, obwohl es einen selbst am stärksten betrifft.
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen? 23 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 21 Bewertungen).


Karriere und der damit verbundene Aufstieg nur auf eigene Kosten. Weiterbildungen wird nur genehmigt was man braucht oder Juristisch verpflichtend ist.
2
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Ok, hat aber Luft nach oben.
3
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Bei Suez hat man immer wieder die Möglichkeit, sich für Schulungen anzumelden. Hier steht einem niemand im Wege und man kann relativ selbstbestimmt handeln
4
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Es gibt auch Kollegen, die es vom Fahrer zum Standortleiter mit über 80 Mitarbeitern gepackt haben.
5
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Es wird viel für Weiterbildung gemacht. Regelmäßiges Schulungsangebot zu verschiedenen Themen, Seminarangebot und auch sonstige Informationsveranstaltung aus dem Unternehmen werden organisiert. Durch sehr flache Hierarchien sind Aufstiege an einem Standort begrenzt aber innerhalb der Gruppe vorhanden.
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 21 Bewertungen lesen

Gehälter

42%bewerten ihr Gehalt als schlecht oder sehr schlecht (basierend auf 67 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Berufskraftfahrer:in3 Gehaltsangaben
Ø34.000 €
Außendienstmitarbeiter:in2 Gehaltsangaben
Ø40.100 €
Controller:in2 Gehaltsangaben
Ø47.000 €
Gehälter für 4 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SUEZ Deutschland (vormals: SITA Deutschland )
Branchendurchschnitt: Banken

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Alles nur auf Leistung trimmen und Mitarbeiter überfordern.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
SUEZ Deutschland (vormals: SITA Deutschland )
Branchendurchschnitt: Banken
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