Die besten Arbeitgeber in Deutschland der Branche Medien 2023 ausgezeichnet mit dem kununu Top Company Siegel.

Tolles Klima, gute Wertschätzung in Teams. Und ich finde es toll, wie sich RTL Vielfalt und Gleichberechtigung wirklich auf die Fahnen schreibt und das auch lebt.Dazu das schicke Gebäude in Deutz mit guter und günstiger Kantine und tollem Kaffee.

Es fühlt sich an wie Urlaub machen und trotzdem schafft man seine Arbeit. Man hat ständig das Gefühl der Firma was zurückgeben zu müssen. Daher leistet man gerne mehr als nötig oder darüber hinweg, wenn erforderlich. Work Life Balance hatte ich noch nie besser.

Auf der einen Seite wird RTL nach wie vor als "Trash-Sender", "wie kann man da nur arbeiten?" verschrien, auf der anderen Seite wird man im Freundeskreis neidvoll und angeschaut, wenn man erzählt, dass man bei RTL arbeitet.Das Image ist weitaus besser als man denkt.

Es gibt intern viele Veranstaltungen und Angebote zu verschiedenen Schulungsthemen. Geht es aber um offizielle Zertifikate oder Schulungen externer Dienstleister, muss man da schon etwas hinterher rennen.

Wer glaubt, dass Print keine Zukunft mehr hat, wird beim Zeitverlag eines Besseren gelehrt. Das Traditionshaus hat sich in den vergangenen Jahren / Jahrzehnten kontinuierlich weiterentwickelt und baut die starken Marken des Hauses multimedial aus. Das bringt immer wieder neue Ausgaben und Herausforderungen mit sich und treibt die persönliche Lernkurve immer weiter an.

Sehr offene und wertschätzende Kommunikation. Regelmäßige Feedbacks und Zielvereinbarungen. Besprochene Dinge/Maßnmahmen werden von der Führungskraft schnell umgesetzt.

Die Arbeitszeiten können flexibel eingeteilt werden, natürlich kann der Work-Load schon mal herausfordernd sein - hier benötigt man ein gewisses Maß an Selbstorganisation.

Ich muss ehrlich sagen, dass die Aufgaben sehr vielfältig und differenziert sind. Auch im Schwierigkeitsgrad variieren Sie sehr gut, so dass ich zwischen schweren und leichteren Aufgaben am Tag wechseln kann. Außerdem habe ich immer genug Zeit, um an Weiterbildungen, internen Schulungen oder anderen Möglichkeiten des Lernens teilzunehmen.

Den Mitarbeitern wird viel Verantwortung übertragen. Eigenverantwortung und Selbständigkeit wird wirklich groß geschrieben. Das ist besonders für jüngere Leuten auf Junior- und Trainee-Positionen und für Azubis und Werkstudenten eine riesen Chance sich zu entwickeln und über sich hinauszuwachsen. Außerdem hat man eigentlich immer die Möglichkeit seine Ideen einzubringen und diese auch umzusetzen.

Wenn was fehlt, wird sich zeitnah darum gekümmert. Ja, die Einrichtung/Aufmachung ist nicht die modernste, viel wichtiger finde ich aber die Atmosphäre im Unternehmen. Trotzdem fühle ich mich sehr wohl.

Ein eigenes eLearning ermöglichte mir direkt zu Beginn selbstständiges Lernen. Hier kann ich auf die Mediathek zugreifen, Seminare nachträglich einsehen und gegen Kollegen in einem Quiz gewinnen ... Äh, ich meine antreten.

Wenn man Hilfe brauchte, hat man sie schnell bekommen und der Umgang miteinander war immer sehr offen und positiv. Für mich war es immer ein sehr angenehmes Miteinander.

Gehalt ist für München durchschnittlich bzw. sogar leicht überdurchschnittlich. Es werden die klassischen Sozialleistungen angeboten (VWL, BAV, ...) und noch ein paar nette Zusätze, wie Gesundheitstage im Office, Sportförderung, ...

Very good and flexible working agreements. In the engineering area work load tends to be high sometimes but it did and does further improve. There is retros for all major events and projects. Management is constantly actively reviewing and hiring too where needed.

Von der Branche her einfach von Natur aus ein sehr junges Unternehmen. Daher gibt es weniger ältere Kollegen. Aber die Firma achtet definitiv sehr darauf, dass jeder integriert ist und fair behandelt wird, egal welches Alter, Nationalität, Geschlecht etc

Ich komme sehr gern ins Büro! Besonders hervorzuheben ist das tolle und moderne Verlagsgebäude, das den Büroalltag täglich zu einem Highlight macht und eine tolle Atmosphäre schafft. Der Zusammenhalt und die Stimmung zwischen den Kolleg*innen ist auch absolut nett. Carlsen sorgt durch regelmäßige interne Veranstaltungen (beispielsweise regelmäßiges gemeinsames Mittagessen, Nikolausfeier etc.) dafür, dass man sich gut untereinander vernetzen und sich auch privat kennenlernen kann.

Die anfallenden Überstunden kann ich ohne Probleme wieder abbauen. Meine Arbeit kann ich mir flexibel einteilen über den Tag und es war nie ein Problem ein paar Tage Urlaub zu nehmen.

Deutliche und flächendeckende Kommunikation, vor allem was übergreifende Themen betrifft. Innerhalb des Unternehmens fehlt ein wenig die Diskussions- und „Streit“-Kultur, weil viel wert auf einen netten Umgang gelegt wird.

Tolle Büros mit top Ausstattung und eine fantastische Gartenanlage. Mit der Bahn vielleicht etwas mühsam erreichbar.

Ausschließlich freundlicher Tonfall unter den Kolleginnen, Fragen stets erlaubt, Hilfestellung wenn gebraucht, eigenständiges arbeiten aber super möglich und gewünscht. Flexible Arbeitszeiten, insbesondere während der Pandemie. Während der andauernden Umstrukturierung allerdings nicht immer stringente oder geschickte Führung. Für einige schwierig.

Ein fairer Arbeitgeber der auch die individuelle Weiterentwicklung fördert. Sehr gute Arbeitsbedingungen hinsichtlich Ausstattung im Büro und im Homeoffice. Außerdem Fitnessstudio-Zuschlag, Online Yoga-Kurse und vieles mehr.

The work schedule allowed me to take advantage of both and also on several occasions I had the opportunity to meet with several colleagues, which allowed us to get to know each other better and get to know new places in the city

Die Verlage und die Zeitung sind bekannter und gut angesehen. Holtzbrinck als Holding bleibt eher im Hintergrund. In der Branche anerkannt und gut angesehen

Es gab täglich ein Daily wo sich untereinander ausgetauscht wurde, somit war man immer auf dem neusten Stand. Es wird großen Wert darauf gelegt dass regelmäßige Rücksprachen stattfinden, dies macht die Kommunikation leicht, transparent und offen