Die besten Arbeitgeber in Oberhaching 2024 ausgezeichnet mit dem kununu Top Company Siegel.

Man kann es immer noch besser machen, aber was will man wirklich? Den ganzen Tag in Meetings rumhängen?

Regelmäßige Informationsveranstaltungen kommunizieren sehr transparent die geplanten Unternehmensziele und wie diese erreicht wurden oder erreicht werden können. Es gibt regelmäßige Abstimmungsrunden und für alle Themen findet man den passenden Ansprechpartner

Es gibt regelmäßige Informationsveranstaltungen, per Yammer auch viele Infos, ein wenig Luft nach oben besteht aber noch

Man bekommt zur Einarbeitung ausreichend Zeit und jeder Kollege ist ansprechbar für einen. Auch die obere Führungsebene ist sehr nahbar und man kommuniziert viel direkt.

Eine der großen Stärken der Unternehmensgruppe besteht darin, die Talente ihrer Mitarbeiter zu erkennen und zu fördern sowie individuell auf Wünsche nach z.B. beruflicher Veränderung einzugehen. In der Folge findet man außergewöhnlich viele „Eigengewächse“ in den Führungsetagen, die mal als einfache Angestellte angefangen und dann innerhalb der Gruppe Karriere gemacht haben. Bemerkenswert ist auch die große Zahl an Mitarbeitern mit „bunten“ Inhouse-Karrieren, die nach vielen Jahren auf ihrer Stelle auf eigenen Wunsch intern gewechselt haben, um sich fachlich weiterzuentwickeln.

Super Einarbeit für die viel Zeit genommen wird, die Vorgesetzten sind sehr nahbar und ein stets netter Umgang unter den Kollegen.

Die Kommunikation mit dem Team und mit der Geschäftsführung erfolgt sehr offen. Es gibt regelmäßige Austauschgespräche aber man kann auf die Personen auch direkt zugehen wenn man ein Thema hat.

Kann ich ehrlich gesagt nicht soviel dazu sagen.<br/>Die Firma verzichtet bewusst auf Firmenwagenangebote, was ich persönlich aber ganz gut finde, da sowieso der Großteil im Homeoffice stattfindet.

Wir pflegen einen respektvollen Umgang miteinander. Es ist immer Zeit für ein Schwätzchen. Wenn es aber eng oder streßig wird, dann können die Kollegen auch gut damit umgehen, wenn es mal kurz angebunden sein muss.<br/>Es gibt bei uns viele Wege miteinander zu reden, so dass jeder sein geeignetes Medium finden kann.<br/>Auch die Kommunikation durch die GF kommt nicht zu kurz. Wöchentliche Abstimmung innerhalb der Führung, und spätestens monatliche Informationen an die Belegschaft sind bei uns nicht nur Termine, die man nutzen kann, sondern gelebte Praxis. Grad im monatlichen Meeting kann jeder seine Fragen platzieren und erhält auch die benötigten Informationen.

Die Karriere-Entwicklung und Weiterbildung ist gut, aber durch die flachen Hierarchien natürlich begrenzt.

Faires Verhalten, faire Bezahlung, gutes Arbeitsklima, keine toxischen Vorgesetzte.

Sehr gute Atmosphere zwischen die Mitarbeiter. Relativ flache Hierarchie. Gute & einfache Kommunikation.

Das die persönliche Komponente im Vordergrund ist. Und dadurch hat man extrem nette und gute Kollegen die dann auch noch experten in den jeweiligen Gebieten sind. Man darf man selbst sein und Lernt auch noch viel dazu!

Super Zusammenhalt. Egal ob beim gemeinsamen Mittagessen oder bei anderen Firmenevents (z.B. Sommer- oder Weihnachtsfeier) wird dieser immer wieder noch mehr gestärkt :)

Vertrauensarbeitszeit (8/9 Uhr bis 17/18 Uhr), früher gehen ist auch mal möglich, 1 h Mittag, auch 3 Wochen am Stück Urlaub möglich

Homeoffice kann flexibel gestaltet werden. Erwähnen muß man auch die hochwertige Kaffeemaschine, Mineralwasser und Obst werden auch zur Verfügung gestellt. Bei der Weihnachtsfeier und beim Sommerfest ist auch was geboten. Das Unternehmen ist übrigens nur 300 Meter vom S-Bahnhof Furth entfernt.

dass es kein Großkonzern ist, jeder jeden kennt und man sämtliche Prozesse (Beschaffung, Fertigung, Vertrieb & Verkauf sowie After-Sales) miterlebt und sich einbringen kann.

Top! Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr und sogar eine offene Tür, man kann jederzeit ohne Termin vorbeikommen bei Fragen oder Anregungen.

sehr familiär sowohl die Geschäftsleitung als auch Mitarbeiter